![]() 簡短的【Thank You】背後,
其實還有許多故事...
不然怎麼會在FB粉專/社團、IG,
看到那麼多校園之愛溫馨、精彩的活動呢?
![]() ![]() 讓我告訴你【四月捐款芳名錄】
和【四月工作概述】,
裡面的細節......
「國高中課輔」放學後有人指導,共17天
「樂團練習」有老師指導,共17場次;
「長輩歡唱時光」有人主持,舉辦3個下午~
再看看附圖:4月份的月報表內容......
【諮詢部分統計】和【活動部分統計】
![]() ![]() 若不是4個全職人力投入,
還有老夥伴們加上幾位社宅新志工,
下班後/放學後、休假來支援,
哪有可能進行這麼大量的服務?
興光點點如何能獲得那麼多好評呢?
看看【四月支出整理】
捐款總收入僅 86,500,
支出卻高達 259,896 (不足173,396)!!!
![]() 懸殊的差距,已經好多年了,
而這也是所有「微型社服」面對的困境!
我相信最主要的原因是:
政府補助 和 絕大部分企業捐款 for
「活動茶點費用」「文具材料費用」
「專家學者講師費」「場地費」......等。
卻忽略了正職工作人員的「薪資」部分。
(他們應該也有自己的生活,負養家責任吧!)
正職工作人力,才是各項服務的骨幹,
如果沒有他們的長期投入,
要完成這些服務,根本不可能!
每個月缺口那麼大,
若不再有其他的幫助,
怎麼過得了難關呢?
我們真要感謝上帝:
祂感動人贊助金錢,
撐住校園之愛15年了呢!
懇請看到本文的各位,
透過[一起夢想]來贊助校園之愛,
甚至邀請親友共襄盛舉,
一同來為這塊土地塑造出更多優秀的年輕人。
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2025_4月
- 詳細內容
- 作者 林世平
- 分類: 收支報告
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